Dans le cadre de sa politique en faveur de la jeunesse, le département des Landes a fait le choix de mettre en place plusieurs actions en faveur des étudiants et apprentis. En effet, le département des Landes fait partie des collectivités les plus investies en faveur de la jeunesse. De nombreuses aides financières viennent soutenir cette tranche de la population comme :
- l’aide à la mutuelle étudiante ;
- l’aide au permis de conduire dans le cadre des parcours d’engagement ;
- l’aide à la mobilité internationale ;
- l’allocation individuelle transport ;
- etc.
Zoom sur la prime d’entrée en apprentissage octroyée à tout nouvel apprenti qui remplit les conditions arrêtées par le conseil départemental.
Entrée en apprentissage : la prime octroyée par le département des Landes (40)
Le département des Landes a décidé de participer aux dépenses engagées par les familles à l’occasion de l’installation des jeunes apprentis domiciliés dans le 40. L’objectif est également d’inciter les jeunes à s’orienter dans la voie de l’apprentissage et de participer ainsi au développement de cette filière. Pour cela, le conseil départemental des Landes attribue, sous conditions, une prime forfaitaire d’un montant de 213 €.
Les conditions pour bénéficier de la prime d'entrée en apprentissage
Pour bénéficier de cette prime, le jeune doit répondre aux conditions imposées par le conseil départemental des Landes, à savoir :
- être inscrit pour la première fois dans un Centre de Formation des Apprentis (CFA) ou une Unité de Formation des Apprentis (UFA) placés sous la tutelle des ministères en charge de l’Éducation nationale ou de l'Agriculture ;
- il doit préparer un diplôme professionnel dans le cadre de la formation en alternance ;
- sa famille doit être domiciliée depuis au minimum 12 mois dans le département des Landes.
À noter, les jeunes en contrat de professionnalisation n'entrent pas dans le champ de ce dispositif et ne peuvent donc pas bénéficier de cette prime.
La démarche à effectuer pour l'obtenir
Pour bénéficier de la prime d'entrée en apprentissage du département des Landes, le demandeur doit compléter un dossier téléchargeable sur le site internet de la collectivité et le déposer accompagné des justificatifs suivants :
- une déclaration sur l'honneur indiquant la résidence de la famille dans le département des Landes et précisant la date d'installation dans le 40 ;
- une copie du contrat d'apprentissage (CERFA FA 13) ;
- un relevé d'identité bancaire (RIB) ou postal au nom de l'apprenti (hors livret d'épargne).
Les demandes peuvent être déposées à partir du 1er septembre :
- en ligne, sur le site internet du conseil départemental des Landes (le dossier et les pièces justificatives doivent être scannés) ;
- ou par courrier à l'adresse suivante :
Direction de l'Éducation, de la Jeunesse et des Sports
23, rue Victor Hugo
40025 Mont-de-Marsan Cedex
À noter, tout dossier demeurant incomplet après une demande de pièces complémentaires sera systématiquement rejeté.
Il est possible d'obtenir des renseignements complémentaires sur le dispositif « Prime d'entrée en apprentissage » mis en place par le conseil départemental des Landes aux coordonnées suivantes :
Direction de l'Éducation, de la Jeunesse et des Sports
Tél. : 05.58.05.40.40 Poste n° 8523
Mail : apprentissage@landes.fr
Découvrez les aides de la Nouvelle-Aquitaine.
Questions fréquentes
Nous répondons à toutes vos questions
Quelles aides financières existent pour les alternants ?
Les alternants peuvent cumuler plusieurs aides : l'APL, la prime d'activité (s'ils gagnent au moins 78 % du SMIC net), l'aide Mobili-Jeune d'Action Logement (de 10 à 100 € par mois pour le loyer), la garantie Visale et l'avance Loca-Pass. Le CFA délivre aussi une carte d'étudiant des métiers, qui donne accès aux réductions étudiantes et au repas CROUS à 1 €. Une partie des frais d'hébergement et de restauration liés à la formation peut être prise en charge par l'OPCO. À noter : l'aide de 500 € au permis de conduire pour les apprentis a été supprimée en février 2026.
Existe-t-il une aide pour les frais de transport, d'hébergement et de repas des apprentis ?
Oui. Pour les contrats d'apprentissage, l'opérateur de compétences (OPCO) peut prendre en charge des frais annexes liés à la formation au CFA : 6 € par nuitée d'hébergement et 3 € par repas. Côté logement, l'aide Mobili-Jeune d'Action Logement verse de 10 à 100 € par mois aux alternants de moins de 30 ans. Votre employeur rembourse aussi 50 % de votre abonnement de transport en commun, et certaines régions proposent des aides au transport. L'aide de 500 € au permis, elle, a été supprimée.
Comment évolue le salaire d'un alternant selon l'âge et l'année de contrat ?
Le salaire minimum d'un apprenti est un pourcentage du SMIC qui augmente avec l'âge et l'année de contrat. En 2026, il va de 27 % à 55 % du SMIC entre 16 et 17 ans, de 43 % à 67 % entre 18 et 20 ans, et de 53 % à 78 % entre 21 et 25 ans, soit de 989,52 € à 1 456,27 € brut par mois pour cette tranche. Dès 26 ans, il atteint 100 % du SMIC, soit 1 867,02 € brut. La hausse liée à l'âge s'applique le mois suivant votre anniversaire.
Un étudiant ou un apprenti peut-il toucher la prime d'activité ?
Oui, sous condition de revenus. Un étudiant salarié ou un apprenti peut toucher la prime d'activité s'il perçoit, chaque mois du trimestre pris en compte, au moins 78 % du SMIC net, soit environ 1 150 € net par mois en 2026. En dessous de ce seuil, il n'y a pas de droit. Au-delà, les règles sont les mêmes que pour les autres salariés. La demande se fait en ligne sur caf.fr, puis il faut faire une déclaration de ressources chaque trimestre.
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